Jede sechste berufstätige Frau arbeitet im Gesundheitswesen. Mit 72% ist der Frauenanteil auf diesem Sektor etwa ein Drittel höher als in der Gesamtwirtschaft. In Führungspositionen sind Frauen jedoch deutlich unterrepräsentiert: So sind weniger als 10% aller Chefarztstellen von Ärztinnen besetzt. Bei den Medizinprofessuren liegt der Frauenanteil lediglich bei etwa 4%.
Nach eigenen praktischen Erfahrungen als Medizinerin im Krankenhausalltag gebe es dafür mehrere Gründe, sagt Dr. med. Ursula von der Leyen, Bundesministerin für Familie, Senioren, Frauen und Jugend: "Eine große Rolle spielt die mangelnde Vereinbarkeit von Familie und Beruf."
Ferner würden Frauen mit Karriereplänen schnell als hart und unweiblich eingestuft. Im Vorwort des Fachbuchs "Den Chefsessel im Visier – Führungsstrategien für Ärztinnen" führt sie zudem an, dass aufgrund des geringen Anteils von Frauen in Spitzenpositionen Rollenmodelle und Vorbilder fehlen. Darüber hinaus müsse Fortbildung für Frauen, die Führungsaufgaben im Gesundheitswesen anstreben, nicht nur die rein fachliche Ebene berücksichtigen, sondern auch Führungskompetenzen vermitteln.
Hierfür geben Dr. med. Kirstin Börchers, Dr. phil. Helga Kirchner und Dr. med. Susan Trittmacher Hilfestellung. Die Herausgeberinnen des Karrierehandbuchs bieten unter anderem Seminare zum Thema "Karrieretraining für leitende Ärztinnen an". Ihre Erfahrungen sind in ihre Neuerscheinung eingeflossen. Mehrere Kapitel beschäftigen sich beschäftigen sich beispielsweise mit Schlüsselkompetenzen, die für weibliche Führungskräfte wichtig sind.
Neben verschiedenen Führungsstilen, Zeitmanagement, dem Umgang mit Konflikten und dem Meistern von Unternehmenskrisen geht es um das Selbstmanagement für Ärztinnen: Sich konkrete Ziele setzen, Erfolg definieren und ihn fokussieren – so lautet eine der Empfehlungen. Weitere Elemente erfolgreicher Karriereplanung sind Mentoring und Coaching sowie Netzwerke und Gremien: "Erfolg stellt sich durch berufliche Kontakte leichter ein: Lernen – informieren – vernetzen – treffen", erläutert die Ärztin Dr. Trittmacher. Für die tägliche Arbeit stellt Dr. Kirchner Methoden des Managements vor... [mehr]